為考察運行員工培訓學習的效果，根據(jù)泉州公司人才梯隊培養(yǎng)協(xié)同機組安全生產(chǎn)的需要，4月18日，該公司組織開展2018年度第二次全體集控人員技能考試。
提前部署準備足。泉州公司運行各專業(yè)提前下發(fā)考試范圍，細化運行規(guī)程所涵蓋的知識點、難點。筆試部分分為電氣、鍋爐、汽機三大專業(yè)，內容主要包括運行規(guī)程、日常生產(chǎn)調度原則、日常操作注意事項和專業(yè)相關通知等。在考察專業(yè)知識的基礎上，試卷內容增加了運行現(xiàn)場標準化檢查項目這一板塊，著力提升運行人員標準化意識。。
考試嚴格保公正。按照“公開、公平、公正、全面考察的原則”，運行部負責人多人次親自巡考，做好考場監(jiān)督工作，參考人員遵守考場紀律認真答題。從考前、考中、到考后，整個考場布置規(guī)范化、筆試過程透明化，為參加考試的人員搭建了一個公平競爭、展現(xiàn)自我的舞臺。
技能筆試促提升。公開培訓考試可以全面了解生產(chǎn)運行人員的技能水平，深化公平競爭機制，保證了各崗位人員的合理儲備，增強了員工的競爭意識和危機意識，逐步形成“崗位靠競爭”的觀念。同時，員工在學習的過程中不斷思考、總結、創(chuàng)新，提高，使自己得以不斷的成才，展示自身才華，服務企業(yè)發(fā)展。
2018年，泉州公司將繼續(xù)堅持開展多元化培訓工作，充分調動運行人員學習技術業(yè)務的積極性和主動性，從而進一步營造“全員鉆業(yè)務、全員大練兵”的良好氛圍。
