2月18日，國網建湖縣供電公司舉辦首期“青創(chuàng)論壇”，旨在引導青年員工自覺樹立奮斗目標，激發(fā)創(chuàng)新意識，推動青工成長成才。
青年員工是公司未來發(fā)展的有力保障，決定著一個公司未來發(fā)展的方向。為促進青年員工的進步和成長，打造一支勤學肯干、富有朝氣的青年員工隊伍。該公司黨委研究決定開展“青創(chuàng)論壇”活動，為青年員工搭建健康成長平臺，為公司發(fā)展積聚“正能量”，夯實人才輩出的良好基礎。
當日，來自該公司不同崗位的14位青年員工踴躍發(fā)言，從“創(chuàng)新實踐與我”、“我最喜歡的一本書”、“讓我最感觸的一個故事”和“對我影響最大的一個人”等方面暢所欲言，分享成長經驗和體會。
該公司黨委負責人表示，非常高興與青年員工共聚一堂，輕松愉悅地進行交流。他強調，青年員工作為最富活力、最富朝氣的一個群體，是公司發(fā)展的根本力量和主力軍，更要緊密地圍繞上級公司和建湖公司今年職代會提出的“誠信建電、責任建電、幸福建電、活力建電”的奮斗目標，自我學習、用心工作，全面發(fā)展，為企業(yè)發(fā)展與建湖電網建設貢獻青春力量。該公司也將一如既往地關心和支持青年員工的健康成長，營造寬松和諧氛圍，積極搭建平臺，讓大家充分盡情發(fā)揮展示自己的才能。
該公司黨委負責人勉勵青年員工既要知足又要知不足。知足才能平衡、才能感恩、才能幸福；知不足指要見賢才想思齊，知曉自身文字表達、知識儲備及專業(yè)技能是否有提升的地方？如何提升？既要有為也要有不為。青工必須要想作為、會作為、能作為，同時講規(guī)矩、守紀律，不亂為。希望青年員工在建湖供電這個大家庭里能夠干出成績、活出精彩、實現(xiàn)價值，成為有真才實學、有滿腔熱情，有無窮活力的好青年。（肖兵）
