“能加入到這個具有良好作風(fēng)和優(yōu)良品格的大家庭中，我深感驕傲?！痹谏贤昶髽I(yè)文化“第一課”后，一位新入職員工這樣說道。
8月7日，靖遠(yuǎn)發(fā)電公司為今年新入職的員工，開展了一堂生動的企業(yè)文化課，6名剛從大學(xué)走向企業(yè)的新入職員工，通過聽講解，看視頻，作交流等方式，用心感受國家能源集團(tuán)的企業(yè)文化，了解靖遠(yuǎn)公司的發(fā)展歷程。
為進(jìn)一步增進(jìn)新員工對國家能源集團(tuán)企業(yè)文化和發(fā)展史的了解，靖遠(yuǎn)公司將企業(yè)文化培訓(xùn)作為新員工上崗前的必修課，并將這一課列為新員工入職“第一課”，讓新員工盡快融入集體，為他們今后的職業(yè)發(fā)展打好基礎(chǔ)。
培訓(xùn)中，該公司以黨的十九大精神為指引，講述了集團(tuán)重組合并的意義，緊緊圍繞國家能源集團(tuán)“1169”戰(zhàn)略，講述了該戰(zhàn)略含義，組織觀看了《國家能源集團(tuán)企業(yè)宣傳片》，讓新員工首先對集團(tuán)有所認(rèn)知。深度結(jié)合企業(yè)的發(fā)展歷程，文化變革，先進(jìn)人物事跡等，向新員工宣貫了靖遠(yuǎn)公司多年來職工勇于吃苦，敢于創(chuàng)新，甘于奉獻(xiàn)的優(yōu)良品格，教育引導(dǎo)新員工傳承優(yōu)良品格，為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。培訓(xùn)的最后，組織開展了新員工座談交流活動。
“學(xué)習(xí)企業(yè)文化讓我受益匪淺，作為一名剛?cè)肼毜拇髮W(xué)生，我應(yīng)該盡快轉(zhuǎn)變身份，融入這個集體，勤奮學(xué)習(xí)，扎根企業(yè)，為公司貢獻(xiàn)青年人應(yīng)有的貢獻(xiàn)。”在座談交流中，一位新入職員工這樣談道。
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