近日,黃河太陽(yáng)能電力公司“設(shè)備創(chuàng)新工作室”在西寧廠區(qū)掛牌成立。
“設(shè)備創(chuàng)新工作室”是基于“董鵬創(chuàng)新工作室”建設(shè)、創(chuàng)新理念基礎(chǔ)之上以圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及企業(yè)重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,開(kāi)展針對(duì)公司生產(chǎn)設(shè)備、工藝技術(shù)和經(jīng)營(yíng)管理等方面的創(chuàng)新攻關(guān)及推廣應(yīng)用,以提高自主創(chuàng)新,充分發(fā)揮高技能人才的帶頭帶動(dòng)作用,激勵(lì)全員立足崗位開(kāi)展群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),為企業(yè)發(fā)展注入不竭動(dòng)力。
據(jù)悉,工作室共有成員48人,由各部門管理人員和技術(shù)骨干組成,平均年齡30歲。按其創(chuàng)新類別工作室分為電池、組件、硅片、質(zhì)量、檢修五個(gè)創(chuàng)新小組,由負(fù)責(zé)人秦忠統(tǒng)一安排年度、季度創(chuàng)新任務(wù)和規(guī)劃目標(biāo),同時(shí)每個(gè)小組設(shè)組長(zhǎng)1名,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌開(kāi)展本小組的創(chuàng)新工作。
未來(lái)5年,工作室將密切關(guān)注基層需求,從基層設(shè)備技術(shù)人員中挖掘創(chuàng)新思路,充分發(fā)揮不同專業(yè)、不同崗位設(shè)備技術(shù)技能人才的優(yōu)勢(shì),通過(guò)技改、創(chuàng)新、發(fā)明、創(chuàng)造、合理化建議等方式全員參與,進(jìn)行充分研討和論證,并提供有效的實(shí)施平臺(tái),繼續(xù)深化全力打造技術(shù)援助、人才培育、成果轉(zhuǎn)化的綜合創(chuàng)新平臺(tái),逐步實(shí)現(xiàn)與外部市場(chǎng)無(wú)縫對(duì)接,為企業(yè)的快速發(fā)展與設(shè)備技術(shù)革新提供核心競(jìng)爭(zhēng)力。
主辦單位:中國(guó)電力發(fā)展促進(jìn)會(huì) 網(wǎng)站運(yùn)營(yíng):北京中電創(chuàng)智科技有限公司 國(guó)網(wǎng)信通億力科技有限責(zé)任公司 銷售熱線:400-007-1585
項(xiàng)目合作:400-007-1585 投稿:63413737 傳真:010-58689040 投稿郵箱:yaoguisheng@chinapower.com.cn
《 中華人民共和國(guó)電信與信息服務(wù)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)許可證 》編號(hào):京ICP證140522號(hào) 京ICP備14013100號(hào) 京公安備11010602010147號(hào)
近日,黃河太陽(yáng)能電力公司“設(shè)備創(chuàng)新工作室”在西寧廠區(qū)掛牌成立。
“設(shè)備創(chuàng)新工作室”是基于“董鵬創(chuàng)新工作室”建設(shè)、創(chuàng)新理念基礎(chǔ)之上以圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及企業(yè)重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,開(kāi)展針對(duì)公司生產(chǎn)設(shè)備、工藝技術(shù)和經(jīng)營(yíng)管理等方面的創(chuàng)新攻關(guān)及推廣應(yīng)用,以提高自主創(chuàng)新,充分發(fā)揮高技能人才的帶頭帶動(dòng)作用,激勵(lì)全員立足崗位開(kāi)展群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),為企業(yè)發(fā)展注入不竭動(dòng)力。
據(jù)悉,工作室共有成員48人,由各部門管理人員和技術(shù)骨干組成,平均年齡30歲。按其創(chuàng)新類別工作室分為電池、組件、硅片、質(zhì)量、檢修五個(gè)創(chuàng)新小組,由負(fù)責(zé)人秦忠統(tǒng)一安排年度、季度創(chuàng)新任務(wù)和規(guī)劃目標(biāo),同時(shí)每個(gè)小組設(shè)組長(zhǎng)1名,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌開(kāi)展本小組的創(chuàng)新工作。
未來(lái)5年,工作室將密切關(guān)注基層需求,從基層設(shè)備技術(shù)人員中挖掘創(chuàng)新思路,充分發(fā)揮不同專業(yè)、不同崗位設(shè)備技術(shù)技能人才的優(yōu)勢(shì),通過(guò)技改、創(chuàng)新、發(fā)明、創(chuàng)造、合理化建議等方式全員參與,進(jìn)行充分研討和論證,并提供有效的實(shí)施平臺(tái),繼續(xù)深化全力打造技術(shù)援助、人才培育、成果轉(zhuǎn)化的綜合創(chuàng)新平臺(tái),逐步實(shí)現(xiàn)與外部市場(chǎng)無(wú)縫對(duì)接,為企業(yè)的快速發(fā)展與設(shè)備技術(shù)革新提供核心競(jìng)爭(zhēng)力。